平素承蒙关照,在此深表谢意。

 

我们八木集团作为一家专业纤维商社,自从1893年创业以来在长达一个多世纪的时间里,在敏锐地应对时代与社会变化的同时,为纤维事业的发展做出了贡献。从原料到纺织品、服装、品牌、生活方式领域,我们在全球开展涉及多个领域的事业。 


八木的经营理念是:我们以公司信条“终始一诚意(Shushi-Ichi-Seii,始终真诚对待)”为规范,进行新价值的创造和全球的挑战,为人们的生活带来喜悦,为富足的社会做贡献。
本集团提出了以下4项企业理想姿态。


・深受所有利益相关方信赖的企业
・能够顺应时代变化并创造新价值的企业
・通过开展全球化事业,为社会做贡献的企业
・能够让员工实现梦想的企业

 

为此,我们认为首先是切实履行对利益相关方的责任、将守法合规视为第一优先并落实到行动中以及针对后疫情时代的“人”的投资和守法合规培训是必不可少的。具体的措施有更新作为高管、员工的行动指针的守法合规手册,更加严格地遵守企业伦理与法律法规,并且为了提高其实效性,还将实施守法合规培训。


近来,受新冠疫情长期蔓延久未平息的影响,日本经济何时恢复正常化尚无法预测,加之慢性的消费热情低迷不振,未来前景仍不明朗。

 

在这种状况下,我们根据3年新中期经营计划“MAKE A DREAM, 1+∞”,提出了“经营体制的高度化”、“事业组合的最佳化”、“下一代事业的开创”、“可持续性的确切实施”这四个重点方针,继续致力于强化经营组织体制、强化与优良交易方合力推进的举措、强化品牌业务、推进YAGIthical(八木伦理)的践行等各项措施的落实执行。

 

另外,为了进一步具体落实对SDGs的贡献和为实现脱碳社会本公司的理念和举措,从2021年10月起将“企业伦理推进组”更名为“ 可持续性推进准备室”,以后我们将会更加积极地推进相关的活动。

 

通过集结与集团公司、员工、全球基地以及交易方等创建的网络,团结一致向创造新的价值发起挑战,努力在积累信用与业绩的同时,进一步提升企业价值。

 

恳请您给予更多的理解与支持!

 

 

代表取缔役社长

八木 隆夫